机构专业程度：专业的代理机构通常有丰富的经验和专业的团队，熟悉职称评审政策和流程，能够为申报者提供准确的指导和完善的服务，从而提高成功率。例如，一些大型的、专注于职称申报代理多年的机构，可能有较高的成功率，可达 70% - 90% 左右。而小型的、缺乏经验的机构，成功率可能较低，在 30% - 50% 左右。

申报者自身条件：申报者的学历、工作年限、业绩成果、论文等条件符合评审要求的程度越高，成功率也越高。如果申报者自身条件，如学历较高、工作业绩突出、有高质量的论文发表等，即使通过一般的代理机构申报，也有较大的成功机会；反之，如果申报者条件勉强，即使是专业的代理机构，也难以保证其通过评审。

表述不规范

内容冗长繁琐：申报者在描述业绩成果时，过于注重细节，导致材料篇幅过长，重点不突出，评审专家难以快速抓取关键信息。

语言表达不准确：使用模糊、笼统的语言描述业绩成果，或者存在语法错误、错别字等问题，影响了材料的专业性和可信度。例如，“参与了多个重要项目，取得了较好的效果”，这种表述没有明确说明项目的具体内容和取得的效果究竟是什么。

匹配申报要求

深入研读政策文件：仔细研究当地及行业的中级职称评审文件，明确业绩成果的具体要求，如项目类型、规模、技术难度等方面的规定，确保所提交的业绩与之契合。

突出专业相关性：挑选与申报专业紧密相关的业绩成果。例如，申报电气工程师职称，应重点提供电气系统设计、安装调试、技术改进等方面的业绩，避免提交与电气专业无关的内容。