在现代社会，拥有一份理想的工作是许多人梦寐以求的事情。然而，当面临新工作体检时，视力不合格可能会给求职者带来困扰。那么，当遇到这种情况时，我们应该如何呢？本文将为您提供一些建议，帮助您化解这一难题。

我们要正确看待视力不合格的问题。在我国，虽然许多职业对视力有一定要求，但并非所有工作都需要优良的视力。实际上，许多工作对视力的要求并不高，例如文秘、行政、客服等岗位。因此，在求职过程中，我们可以有意识地寻找这些对视力要求相对较低的职位，从而提高自己的求职成功率。

我们可以通过改善生活习惯和饮食结构来提高视力。比如，保持良好的作息习惯，避免长时间用眼，定期进行眼部检查。此外，合理膳食也对视力有好处，可以多吃富含维生素A、C和E的食物，如胡萝卜、绿叶蔬菜、坚果等。这些都有助于改善视力，增加求职的成功率。

我们可以通过各种途径了解视力矫正的方法。如今，随着科技的发展，视力矫正方法越来越多样化。除了传统的眼镜和隐形眼镜之外，还有激光视力矫正手术等方法。我们可以根据自己的实际情况，选择合适的视力矫正方式，以达到求职的要求。

当然，提高自己的综合能力也是化解视力不合格问题的关键。我们可以通过学习新技能、提升自己的专业素养，来增加自己在求职市场的竞争力。这样，即使视力稍有不足，我们也有可能凭借自己的实力获得理想的工作。

保持积极的心态十分重要。遇到视力不合格的情况，我们可能会感到焦虑和沮丧。然而，这种心态对于解决问题并无帮助。相反，我们应该以积极的心态面对挑战，相信自己有能力克服困难，找到合适的工作。

面对新工作体检视力不合格的问题，我们不必过于担忧。通过调整心态、寻找对视力要求较低的职位、改善生活习惯和提升自己的能力，我们完全有可能，找到满意的工作。